STAFF IN MOTION: Maßnahmen und Aktivitäten
Im Projekt-Gesundheitszirkel werden Ideen erarbeitet, die sich sowohl auf eigenverantwortliche Verhaltens- und als auch auf nachhaltige Verhältnisprävention beziehen.
Alle Führungskräfte stehen voll hinter dem Projekt, die Steuerungsgruppe sondiert gemeinsam mit Projektleiter Helmut Buzzi die Vorschläge und entscheidet über die Umsetzung.
Dieser 2-stufige Prozess hat sich sehr bewährt, es gibt im Projekt gesunde Schulungen, ergonomische Verbesserungen am Arbeitsplatz (Jalousien, Büromöbel), eine optimierte Sitzungskultur, die Kooperation mit einem Fitnesscenter und die Förderung des guten Betriebsklimas.
Genauso stehen eine Vitale Jause, der Firmenlauf, ein wöchentlicher Lauftreff, Bewegungspausen am Arbeitsplatz oder Radausflug am Programm. Erfolgsfaktoren von STAFF IN MOTION sind Vielfalt des Angebots, gute Organisation, systematische Vorgangsweise und durchdachte Projekt-Kommunikation.
Fotos
Testimonial
Helmut Buzzi begleitet uns nun seit mehr als eineinhalb Jahren als Projektleiter bei unserem gemeinsamen Projekt Staff in Motion.
Durch die Zusammenarbeit mit Herrn Helmut Buzzi konnten wir das Gesundheitsbewusstsein in unserem Unternehmen enorm steigern! Alle geplanten Projekte wurden erfolgreich umgesetzt, vor allem die Ernährungsworkshops und die eingeführte bewegte Mittagspause wurden und werden von den Mitarbeitern sehr positiv aufgenommen und mit hoher Teilnehmerzahl besucht.
Das interne Feedback von Staff in Motion war hervorragend, so dass wir es nächstes Jahr auf eine weitere Firma der Schneider Gruppe ausdehnen werden.Herzlichen Dank für deinen Einsatz! Wir freuen uns auf das kommende Jahr!